アウトソーシングテクノロジー　IT・Webエンジニア採用サイト

募集要項

【会社名】株式会社アウトソーシングテクノロジー
【勤務地】東京都
【給与】400万～500万　　

Webサービスから業務システム、インフラ構築のワンストップサービスを始め、AIやIoTなどの最先端技術や『NAO』『Pepper』『タピア』といったロボットを活用した企画・ソリューションなど幅広い領域で事業展開しております。また、建設・建築、化学・医薬、移動体通信など多業種にわたりサービスを提供しており、豊富な選択肢からあなたのやりたい仕事がきっと見つかります。ステップアップを望む方も、希望にあった活躍の場をご用意いたします。分野を横断して、さまざまな経験や技術に携わり、最先端の技術に触れてみませんか？

【業務内容】
登録作業、障害調査・復旧対応、ベンダｰからの問合せ、設定変更対応等

技術・資格	【必須スキル】 ・Windowsサーバの構築、または運用保守経験 ・Exchange ServerかActive DirectoryかOffice365の構築、または運用保守経験 ・コミュニケーション能力が良好な方 【希望スキル】 ・Exchange Onlineの構築または運用保守経験 ・Azure ADの構築または運用保守経験 ・Office365の構築または運用保守経験 ・Office365を理解した上で、要件への対応を考えて進めるスキル
給与	400万～500万
勤務地	最寄駅「品川」
勤務時間	9：00～18：00 平均残業時間:21.7H ※プロジェクトによって異なるケースがあります。
休日・休暇	土日祝（年間休日123日）
待遇・福利厚生	■昇給年1回(4月) ■賞与なし ■交通費全額支給 ■永年勤続表彰 ■資格取得祝い金(資格対象約100種、試験費用及び祝い金) ■残業手当(35H分) ■家族手当(配偶者、お子様別々に手当付与) ■休日・深夜・出張手当 ■確定拠出年金制度（401K） ■各種社会保険完備 ■各種研修利用 ■キャリアカウンセリング ■労働組合加入 ■慶弔金制度 ■提携保養所 ■借上社宅制度(転居を伴う勤務もしくは遠方通勤時) ■各種優待サービス
雇用形態	正社員
評価制度	◆人事考課制度 目標達成を、適性に処遇へ反映されることで有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度です。 長期的なキャリアパスが描ける等級制度の導入により、エンジニアの役割・行動を定義。 ◆キャリアドック制度 目標の設定、査定についての面談を年2回、直属の上司と実施します。 さらに、キャリアについてのアドバイスが欲しい、頑張っているけど不安があるなどをフォローするために、随時、キャリアコンサルタントと面談して、キャリアアップ、スキルアップについての相談をすることが可能です。
採用プロセス	面接回数：1回 書類選考→面接(1回)→内定 ※ご本人の要望によりオファー面談を実施致します。